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灵宝市一中:发挥骨干教师的传帮带加速青年教师的成长
时间:2021-02-06 00:31 点击次数:
本文摘要:师傅精心指导弟子集团内研讨学校级展,为研究开发师资训练资源,灵宝市一级中学多年实施青青工程,充分发挥中坚教师的传承、上司、带来,加快青年教师的茁壮成长,提高青年教师教育水平,提高全校教师队伍整体素质。每学年结束,学校都会选择优秀的领导和最没有成长力的教师。2019年近期末,学校对本学期青青工程实施情况开展竣工验收。近两周来,青方教师第一节在本班放学,为年级组内讨论,组长负责管理的组织评价课第二节在青方教师班放学后为校级讨论,由学科主任管理的组织评价课。

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讲师非常重视,认真写错学案,精心制作课件,课后深入反省课例分析。着重培养学生深度自学、问题导向和思维能力。通过蓝色工程活动的实施,蓝色教师的共同努力,蓝色胜过蓝色,青年教师的教育效率显着提高,教育质量显着变化,逐渐成为学校的中坚力量。

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